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Tercer Informe Anual
                                                  Capítulo 1: Principales Hallazgos




               Por su parte, en el caso de la Policía de Investigaciones- al   Se destaca la circular que solicita
               cierre de este informe- no ha sido posible aún generar una   a todos los comisarios del país
               metodología de diálogo que permita acompañar y dar
               seguimiento al trabajo realizado para el cumplimiento  coordinarse con las autoridades
               de las recomendaciones. Esto dado que, en un primer   de salud del territorio para hacer
               momento, la Institución solicitó para la aprobación de la
               metodología de seguimiento, la firma de un Convenio de  más eficiente la constatación de

               Colaboración entre ambas instituciones, el cual retrasó   lesiones de las personas detenidas,
               el proceso, pero que, en la actualidad está a punto de   la adopción a nivel nacional de
               finalizar. Al respecto, se destaca que, durante el mes de
               junio del presente año, a propósito de un cambio que  la circular que establece como

               se gestó del departamento de derechos humanos de la   regla general los turnos de ocho
               Institución se logró avanzar en este procedimiento, lo que
               permitirá, en el corto plazo, establecer dicha metodología  horas para los/as funcionarios que
               de seguimiento y así verificar la implementación de las   realizan servicios de población.
               mejoras indicadas por la institución.



               4.2  Otras actividades
               En cuanto a la incidencia de las recomendaciones ela-
               boradas por el CPT, además del trabajo efectuado con
               el nivel regional y local de unidades de Carabineros visi-
               tadas, también se ha logrado levantar algunos aspectos
               al mando central, en el trabajo directo que se tiene con
               la Dirección de DDHH y Protección de la Familia como
               contraparte, para intentar en conjunto apoyar a la trans-
               versalización de algunas de las medidas que han dado
               resultados para mejorar el bienestar y seguridad de las
               personas detenidas. Para ello, se sostienen reuniones
               constantes con esta dependencia buscando analizar y   vida familiar del personal, y, de esa manera, mejora el
               socializar aquellos estándar que, en materia de protección   rendimiento y optimiza el trabajo preventivo y de control
               de derechos se requiere esté presente a nivel nacional,   del orden público.
               solo por mencionar los más importantes (el detalle de   La intervención de las autoridades civiles también es
               la atención a nuestras recomendaciones se podrá ver en   clave en el trabajo de prevención, para ello, además de
               el Capítulo 3 de este Informe), se destaca la circular que   sostener una mesa de trabajo con la Dirección de Orden
               solicita a todos los comisarios del país coordinarse con   Público y la Dirección de Gestión de Modernización de
               las autoridades de salud del territorio para hacer más   las policías, ambas del Ministerio de Interior y Seguridad
               eficiente la constatación de lesiones de las personas   Pública, para atender las recomendaciones emitidas por
               detenidas, la adopción a nivel nacional de la circular   el CPT, en la actualidad se encuentra trabajando en un
               que establece como regla general los turnos de ocho   Convenio de Colaboración que establece los contenidos
               horas para los/as funcionarios que realizan servicios de   para la especialización del personal policial que desem-
               población. Tal como lo señalamos, en los informes sobre   peña funciones de guarda de las personas detenidas, la
               las distintas Zonas del país, esa modalidad de turnos   formación en primeros auxilios, manejo de situaciones
               mejora los tiempos de descanso e integración con la   de crisis y desarrollo de técnicas de autocontrol.



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