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Tercer Informe Anual
Capítulo 2: Seguimiento de Recomendaciones y Avances

Salud Pública del MINSAL, y no cuenta con asignación El CPT quisiera destacar el
presupuestaria propia, por lo que, en caso de requerir apremio que existe por actualizar
recursos, debe gestionarlos por medio de una solicitud
directa a dicho Gabinete. Además, esta misma situación reglamentos y protocolos de
afecta a las COREPPREM, quienes deben solicitarlo a las intervención en situaciones de crisis
SEREMI de Salud respectivas. Por otra parte, desde di-
ciembre de 2022, la Secretaría Ejecutiva de CONAPPREM para personas con diagnósticos de
ha operado con solo 33 horas semanales, distribuidas salud mental y/o discapacidad,
en 2 profesionales: una/o contratada/o por 11 horas/ desde una perspectiva de derechos
semanales, y otra/o por 22 horas, manteniendo hasta
la fecha un cargo de 22 horas vacante, que no se ha humanos.

concursado. Por último, si bien todas las COREPPREM
han logrado constituirse a nivel regional, no todas han
podido realizar visitas de supervisión a los distintos
centros de salud mental, y sus integrantes -la mayoría
funcionarias/os de las propias SEREMI de Salud-, no para atenuar el escalamiento. En este sentido, al CPT le
reciben un sueldo ni cuentan con horas protegidas para preocupa de sobremanera que, en los distintos recintos
desarrollar estas labores.
de salud mental que visita, se sigan utilizando frecuen-
Se refuerza también la necesidad de elaborar -y posterior- temente medidas de contención -física y/o farmacoló-
mente socializar- un mecanismo, junto a los centros de gica- y aislamiento, y que estos procedimientos sean
salud mental, para que las personas que se encuentran habitualmente normalizados por las/os funcionarias/
bajo cuidado del Estado en ellos puedan formular obser- os, situación que se replica en otras áreas en que se en-
vaciones, reclamos y/o denuncias, de forma confidencial y cuentran personas bajo cuidado del Estado -residencias
anónima, a un organismo legal externo e independiente. de NNA, ELEAM, entre otras-. Por ello, valora que actual-
En ese sentido, si bien la mayoría de los establecimientos mente desde el MINSAL se esté trabajando en el diseño
visitados y las personas entrevistadas reconocen el sistema de un Reglamento en la materia, y reitera la necesidad
establecido por la Oficina de Informaciones, Reclamos y de orientar, formar y/o capacitar de forma permanente
Sugerencias (OIRS), la existencia de un buzón, libro, y/o a los equipos de cuidado en la utilización de medidas
la posibilidad de poder comunicarse directamente con preventivas y alternativas para controlar las crisis, en la
una/un funcionaria/o de confianza para tales efectos, CDPD y en los estándares nacionales e internacionales
estos procedimientos habitualmente no cumplen con de derechos humanos que nos rigen en la materia.
los requisitos antes señalados, de respetar el anonimato El CPT agradece profundamente la buena disposición
y la independencia. Por ello, se insta a seguir trabajando y compromiso, no solo de las autoridades a nivel local,
de forma conjunta, para que tanto funcionarias/os, como regional y central con las que se ha reunido para avanzar
personas con diagnósticos de salud mental y/o discapa- en el cumplimiento de las recomendaciones propuestas,
cidad y sus familiares, cuenten con un mecanismo claro sino también, de cada una/o de las/os funcionarias/os
y seguro para efectuar denuncias, siendo protegidas/os que lo ha recibido en las visitas realizadas, de las propias
de posibles represalias.
personas que ahí residen, sus familiares, OSC, entre otras/
Finalmente, el CPT quisiera destacar el apremio que os, y reconfirma su apoyo incondicional y permanente,
existe por actualizar reglamentos y protocolos de in- para seguir trabajando de forma mancomunada en las
tervención en situaciones de crisis para personas con brechas que tenemos a nivel país, y así lograr que cada
diagnósticos de salud mental y/o discapacidad, desde uno de los centros de salud mental que existe, sea un
una perspectiva de derechos humanos, en los que se lugar digno y respetuoso de los derechos de las personas
refuerce la implementación de métodos alternativos que se encuentran en ellos.

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